近日，东洲评估圆满举行2026级新员工首期（入职）培训，一群朝气蓬勃的年轻人汇聚于此，在系统化的课程中筑牢专业根基，在沉浸式的学习中完成角色蜕变。 依据东洲培训大纲，本次培训为面向新员工打造的全方位系统化培养课程，围绕新员工入职后的角色转变、环境融入及常见职场难题等内容设计，覆盖公司各项制度、业务流程与基础专业技能。授课讲师团队由公司支持部门、质控部门及业务部门骨干人员组成。同以往一样，本次培训仍旧采用线上（外地分公司）和线下（本部员工）的形式。 来自公司支持部门的讲师为新员工们讲解了公司基本制…